Le Zimbabwe a obtenu son indépendance de la domination coloniale britannique après une lutte de libération en 1980 et est depuis gouverné par le Zimbabwe African National Union - Patriotic Front (ZANU-PF). Après des succès dans la création d'Etats et l'inclusion économique et sociale de larges couches de la population, les perspectives économiques se sont progressivement assombries au début des années 1990. Une inflation élevée, des fermetures d'entreprises et une crise du marché du travail ont poussé une grande partie de la population dans le secteur informel. Le pays est aujourd'hui confronté à l'augmentation des inégalités sociales et de la pauvreté, à l'insécurité alimentaire ainsi qu'aux inondations et aux sécheresses dues au changement climatique. La capacité de l'État à fournir des services de base aux citoyens est très limitée.
La transition politique s'est également enlisée. En 2013, le pays avait adopté une nouvelle constitution progressiste. Les réformes politiques qui en ont découlé n'ont toutefois pas été entièrement mises en œuvre à ce jour. Après le changement de pouvoir soutenu par l'armée en 2017, le gouvernement s'est efforcé de se rapprocher politiquement de la communauté internationale et de soutenir les institutions financières internationales sur la base de réformes politiques. Cependant, les défis économiques et les tensions politiques persistent sous le gouvernement actuel. Les deux élections de 2018 et 2023 ont été contestées par l'opposition. La société civile agit dans un environnement difficile en raison des contraintes juridiques, économiques et politiques.
Le bureau de la FES au Zimbabwe travaille avec des partenaires locaux et soutient les acteurs progressistes des syndicats et de la société civile. Il coopère avec des institutions politiques telles que le parlement, les ministères et d'autres institutions gouvernementales. Ses activités se concentrent sur la promotion de l'égalité des sexes, le changement socio-environnemental, le travail des jeunes et la participation politique.
Pour en savoir plus sur notre travail au Zimbabwe, consultez le site web de notre projet national.
Sachikonye, Lloyd; Raftopoulos, Brian; Kanyenze, Godfrey
The labour movement in Zimbabwe since 2000 / Lloyd Sachikonye, Brian Raftopoulos and Godfrey Kanyenze. - Harare : Friedrich-Ebert-Stiftung ; Weaver Press, 2018. - 262 Seiten = 5,5 MB PDF-File. - Electronic ed.: Harare : FES, 2022ISBN 978-07974-9494-7
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Mutisi, Martha; Muchena, Deprose
Module for Young Thought Leaders ; FES Leadership program / Martha Mutisi and Deprose Muchena. - Harare : Friedrich-Ebert-Stiftung Zimbabwe Office, 2018. - 116 Seiten = 1,8 MB PDF-File. - (Youth leadership training Zimbabwe)Electronic ed.: Harare : FES, 2022ISBN 978-1-77906-417-2
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Concerning the transition from the informal to the formal economy : in summary / Labour and Economic Development Research Institute Zimbabwe, Friedrich Ebert Stiftung. - [Harare] : Labour and Economic Development Research Institute Zimbabwe, Friedrich Ebert Stiftung, [2017]. - 4 Seiten = 550 KB, PDF-File. - Electronic ed.: Harare : FES, 2017
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Muchichwa, Nyasha
Towards formalisation of the informal economy / by Nyasha Muchichwa. - [Harare] : Labour and Economic Development Research Institute of Zimbabwe ; Friedrich-Ebert-Stiftung, 2017. - 25 Seiten = 2,3 MB PDF-File. - Electronic ed.: Harare : FES, 2017
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A trade union priority / Zimbabwe Congress of Trade Unions, Labour and Economic Development Research Institute Zimbabwe, Friedrich Ebert Stiftung. - Harare : Zimbabwe Congress of Trade Unions, Labour and Economic Development Research Institute Zimbabwe, Friedrich Ebert Stiftung, [2017]. - 6 Seiten = 2,2 MB PDF-File. - Electronic ed.: Harare : FES, 2017
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Tina Hennecken Andrade
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