Wir über uns
Das mitgliederbasierte Wirtschaftsnetzwerk für Soziale Demokratie
Der Manager_innenkreis (MK) der Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) ist ein sich selbst organisierendes Netzwerk, in dem sich Personen zusammenfinden, die in einer leitenden unternehmerischen oder wirtschaftsbezogenen Position tätig sind und sich mit ihren Erfahrungen aktiv in die Arbeit des Kreises einbringen wollen.
Der Antrag auf Mitgliedschaft wird an den MK der Friedrich-Ebert-Stiftung in Berlin gestellt. Die jährliche Zuwendung in Höhe des aktuellen Satzes gilt als steuerabzugsfähige Spende.
Der MK verfügt über ein Steering-Komitee sowie Regionalkreise und themenbezogene Arbeitsgruppen, ergänzt durch Angebote für Young Leaders und exklusive Veranstaltungen für Frauen. Die MK-Geschäftsführung obliegt der Friedrich-Ebert-Stiftung.
Was wir tun?
Wir leisten unabhängige wirtschaftspolitische Debattenbeiträge. Diese Beiträge haben immer wieder klargemacht, was sozial und ökologisch verantwortungsbewusstes Unternehmertum inhaltlich bedeutet und warum es sich lohnt, unter immer wieder veränderten gesellschaftlichen Bedingungen dafür zu streiten. Wir suchen den Dialog mit Entscheidern aus Wirtschaft und Politik sowie anderen gesellschaftlich relevanten Akteuren. Wir erarbeiten Analysen und Handlungsempfehlungen zu wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Herausforderungen. Wir vernetzen unsere Mitglieder untereinander.
Warum kommen wir zusammen?
Der Managerkreis ist die einzige Plattform für Führungskräfte, die sich der Sozialen Demokratie verbunden fühlen, sich persönlich in die wirtschaftspolitische Debatte einzubringen. Wir sind eine Brücke zwischen Management und Politik und bieten die Gelegenheit, dass sich Führungskräfte und politische Verantwortliche kennen lernen und austauschen können.
Wovon gehen wir aus?
Die Mitglieder des Netzwerkes fühlen sich den Werten der Sozialen Demokratie verpflichtet und setzen sich für den Erhalt der Sozialen Marktwirtschaft ein. Ein fairer Wettbewerb, der jeder und jedem ihre/seine Chance lässt, gilt als Grundprinzip. Es ist ein wichtiges Ziel, auch in einer tendenziell individualistischer werdenden Gesellschaft den sozialen Zusammenhalt zu stärken. Jeder Person und jedem Akteur im Markt steht das Recht auf System gleicher Grundrechte und Grundfreiheiten zu.
Die neuesten Beiträge
Weitere Beiträge rund um den Managerkreis finden Sie hier.
